El plan de pensiones de cuatro directivos de Caixa Penedès supera los 20 millones

La entidad integrada en BMN recibió ayudas públicas a través del FROB

Cuatro directivos de Caixa Penedès –integrada dentro del Grupo BMN– cuentan con un plan de pensiones que supera de forma agregada los 20 millones de euros, según fuentes cercanas a la entidad. Esos profesionales son el actual presidente y ex director general (Ricard Pagès), el ex director general (Joan Caellas), el actual director general (Manuel Troyano) y el ex director de recursos humanos (Jaume Jorba). Fuentes del Grupo BMN, que preside Carlos Egea, declinaron ayer hacer comentarios sobre esta cuestión.

Fuentes próximas al grupo informaron de que el reparto de la dotación para el plan de pensiones era asimétrica, por lo que la asignación realizada es distinta para cada uno. Las mismas fuentes indicaron que es a Ricard Pagès a quien le corresponde una cantidad mayor de los cuatro, dado que era la persona con un cargo más elevado. El plan se articula con una póliza de seguros que está depositada en una entidad distinta a la de Caixa Penedès.

Lo que está menos claro es qué directivos han rescatado su plan de pensiones. Caellas y Jorba están fuera de la entidad, mientras que Pagès continúa como presidente sin sueldo. Además de ese plan, cada directivo contaba con su salario correspondiente, dietas y si correspondía blindaje ante un despido. Troyano es el único que continúa en nómina. Fuentes cercanas a la entidad indican que su salario es de alrededor de medio millón anual por ser director general de Caixa Penedès. Esa caja tiene 10 empleados y se dedica a gestionar la obra social y ser la tenedora de alrededor de un 25% de las acciones de BMN.

El mencionado plan se ha ido dotando durante los últimos años, por lo que su aprobación es anterior a la integración de la caja de ahorros dentro del Grupo BMN, en el que también están Caja Murcia, Caja Granada y Sa Nostra. Penedès recibió junto con sus otros tres socios 916 millones de euros de un préstamo público otorgado por el Fondo de Reestructuración Ordenada Bancaria (FROB) en el marco del proceso de creación del Grupo BMN. En la última fase del proceso de recapitalización, que finalizó en septiembre pasado, BMN captó 250 millones, por lo que no necesitó más ayudas públicas e incorporó a inversores institucionales que se han hecho con cerca del 25% del capital.

El Banco de España está especialmente sensibilizado con todos los componentes que configuran el salario de los directivos de las antiguas de cajas de ahorros después de escándalos de indemnizaciones millonarias como en la CAM o Nova Caixa Galicia. Fuentes financieras informan de que el supervisor español ha solicitado a todas las cajas que le faciliten los salarios, planes de pensiones, dietas y blindajes de los directivos correspondientes a los años 2010 y 2011.

Caixa Penedès prevé celebrar hoy por la tarde un consejo de administración. El sindicato Comisiones Obreras tiene previsto solicitar en la reunión de hoy información sobre cuáles son las remuneraciones percibidas por la alta dirección de la entidad.

Ricard Pagès dejó su cargo como director general el pasado 31 de mayo y pasó a convertirse en presidente de la entidad. Ese movimiento se produjo sólo unos días antes de que entrara en vigor el nuevo real decreto ley sobre remuneraciones. No obstante, queda pendiente la investigación iniciada por el Banco de España de los directivos de todas las cajas del país. En su nuevo cargo como presidente de Penedès no tiene sueldo.

Pagès fue sustituido por Joan Caellas, que pasó a ocupar la dirección general. Pero sólo dos meses después, el 3 de agosto, cesó como director general por desavenencias con otros directivos del Grupo BMN. Caellas fue indemnizado con 45 días por año trabajado, lo que significó un millón de euros aproximadamente.

El puesto que dejó vacante Caellas fue cubierto por Manuel Troyano, quien actualmente permanece en el puesto.

LaVanguardia.com
24-11-2011